Lassen Sie uns gemeinsam die Gesundheitsversorgung verbessern

Wir suchen Menschen, die einen eigenständigen Beitrag leisten wollen, den Market Access von innovativen Arzneimitteln, Medizinprodukten und digitalen Gesundheitsanwendungen zu verbessern – und damit auch die Gesundheitsversorgung von Patientinnen und Patienten.

Bei uns finden Sie optimale Bedingungen, um sich weiterzuentwickeln. Wir sind überzeugt, dass Eigenverantwortung und Kollegialität zu besseren Arbeitsergebnissen führen als Ergebniskontrolle und Verhaltensnormierung. New Work wird bei uns gelebt: Sie können Arbeitsort und Arbeitsumfang selbst bestimmen. Und es lohnt sich: Profitieren Sie vom Erfolg unseres Unternehmens und zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.

Wir suchen ständig neue Kolleginnen und Kollegen aller Senioritätslevel. Wenn unsere Kultur Sie anspricht, dann kontaktieren Sie uns.

Senior Market Access Consultant (m/w/d) als Mitglied der Geschäftsleitung

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Senior Market Access Consultant (m/w/d) mit der Perspektive, Mitglied der Geschäftsleitung zu werden. Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Sie leiten eigenverantwortlich Kundenprojekte im Bereich Market Access
  • Sie entwickeln basierend auf Markttrends und Änderungen des regulatorischen Umfeldes neue Angebote für unser Unternehmen
  • Sie übernehmen leitende Aufgaben im Bereich Personalauswahl, Personalführung, Ressourcenplanung, Liquiditätsplanung usw.
  • Sie übernehmen Verantwortung für die strategische Fortentwicklung unseres Unternehmens
  • Sie repräsentieren unser Unternehmen auf Kongressen und Veranstaltungen

Sie passen gut zu uns, wenn Sie im Market Access eines Dienstleisters oder eines Pharmaunternehmens bereits Führungsaufgaben übernommen haben und jetzt für den nächsten Karriereschritt bereit sind. Wir wünschen uns eine kommunikative, selbstsichere Persönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken.

New Work wird bei uns gelebt: Auf Wunsch kann die Arbeit komplett im Home Office erfolgen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen und Gehaltswunsch per E-Mail.

Ansprechpartnerin
Marie Simon, People & Culture Manager
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11 gute Gründe, weshalb Sie zu uns kommen sollten

  • Am Puls der Zeit: Sie arbeiten an vielfältigen und aktuellen Themen aus Wissenschaft und Medizin
  • »New Work«: Sie legen fest, in welchem zeitlichen Umfang Sie arbeiten und von wo aus Sie arbeiten – auf Wunsch gerne 100% im Home Office
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit einem motivierten und hilfsbereiten Team
  • Wertebasierte Unternehmenskultur, die viel Wert auf Diversität, Nachhaltigkeit und Transparenz legt
  • Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe
  • Profitieren Sie von zahlreichen firmeninternen und externen Weiterbildungen
  • Übernahme von Mitgliedsbeiträgen in Fachgesellschaften
  • Möglichkeit zu wissenschaftlichen Publikationen
  • Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen
  • Papierlose Büroorganisation mit modernster cloudbasierter Software und Datenarchitektur
  • Attraktives Gehalt und Bonuszahlungen bei außergewöhnlichen Leistungen